提振精神转作风 强化担当提效能

本报记者 葛静漪 通讯员 陈洪飞

“根据县委唐书记在全县机关作风建设暨‘执行力提升年’动员大会上的讲话精神，镇区党（工）委第一时间组织学习贯彻，深化整治形式主义、官僚主义，全面自我剖析，进一步强化作风效能建设，以更大的决心和力度提升镇区干部执行力。”日前，就贯彻落实全县机关作风建设暨“执行力提升年”动员会议精神，盐城市现代高端纺织产业区党工委书记、临海镇党委书记吴俊在接受专访时表示。

吴俊说，开展作风整顿是推进镇区跨越发展的现实需要，是推进2020年工作落实的客观要求。为增强镇区干部纪律意识，打造清正廉洁高效队伍，镇区在干部作风效能建设上下功夫、出实招，以人民为中心，紧抓服务这个关键点，充分利用各类会议，通过集中学习、干部领导学习、讨论会等形式，深入推进干部队伍作风效能建设，将干部的服务意识、履职能力、作风面貌、办事效率、服务水平作为重要抓手，抓实抓牢，弘扬清廉务实之风，营造清廉务实氛围。

就进一步做好改作风提效能工作，吴俊表示，今年高纺区、临海镇将重点抓好三方面工作。

一是强化思想引领，在转变观念上增强执行力。持续提高思想认识，牢固树立敢抓敢管是胆识、会抓会管是本事、不抓不管是失职的理念，坚决践行“两海两绿”路径，落实“两聚两善”要求，坚定不移推进“六提工程”，争创市级工业园区。进一步强化安全生产一岗双责，落实安全双重预防机制，加大安全生产执法力度，以不达目的不罢休的气概，鼓士气、树标杆、增信心、强信念，通过高目标的追求，做到两手抓、两手硬，不断催生快发展、大发展的内生动力。

二是强化行为规范，在提升效能上形成执行力。牢固树立“今天再迟也是早，明天再早也是迟”的效能意识，各项工作坚持早部署、早落实、早推进，做到不等不靠、系统考虑、及时汇报，牢牢把握工作主动权，确保在规定时间前圆满完成农房改善、人居环境整治等各项工作任务，强势推进招商引资、项目建设、载体建设等重点工作。坚持干中学、学中干，把学习研究增强本领能力作为一项政治要求、工作需求和精神追求，作为提高自身素质的重要途径。快马加鞭，紧而又紧，快而又快，全面自我剖析，持续整治不正之风；强化作风建设，不断增强机关效能；增强本领能力，切实提升干部执行力。

三是强化责任担当，在队伍建设上提升执行力。通过建立“不忘初心、牢记使命”长效机制，常态化组织“四巡三考”，以党纪条规约束人，以“四千四万”精神激励人，以良好家风带动人。狠抓干部一条线，带动基层一大片，着力整治形式主义、官僚主义，大力弘扬“五比五不比”精神风貌。镇区通过成立“执行力提升年”督查组，对工作作风、工作推进、工作状态进行督查，定期通报，全面激发镇区上下干事创业的正能量，切实提高加快发展的执行力，为完成全年目标任务打下坚实基础。